Aplazada la verificación de la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trab

Segun lo previsto en el Decreto 52 de 2017, a más tardar el próximo 31 de mayo de 2017, todas las empresas deberán tener implementado el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo el cual reemplazará al anteriormente denominado Programa de Salud Ocupacional con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y la salud en el trabajo.

Este sistema debe ser liderado e implementado por el empleador o contratante con la participación de los trabajadores y/o contratistas.

Los aspectos más relevantes a tener en cuenta que realizarán las autoridades del Ministerio de Trabajo sobre la adecuada implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, a partir del 31 de mayo de 2017, son los documentos en regla solicitados, Recorrido por las instalaciones y nuevamente revisión de documentos.